Matiscsákné Lizák Marianna (szerk.)

Emberi erőforrás gazdálkodás


Egészségi állapot

E módszert nem alkalmazzák önállóan, bár pl. a vezető-kiválasztásnál az egészség hiánya kizáró ok is lehet. Ha befejeződött a kiválasztási eljárás és alkalmasnak találták a jelöltet, akkor sor kerül az egészségi állapot felmérésére. Leginkább belgyógyászati vizsgálatokat végeznek, pl. vércukor-, koleszterin-szint, vérnyomás, EKG, pulzus-szám. A fizikai terhelhetőség miatt fontos a testsúly, dohányzási szokások, alkoholfogyasztás. A cégek ma már gyakran magánklinikával kötnek szerződést, hogy alkalmazottaikat évente, kétévente teljeskörűen kivizsgáltassák.

Emberi erőforrás gazdálkodás

Tartalomjegyzék


Kiadó: Wolters Kluwer Kft.

Online megjelenés éve: 2016

ISBN: 978 963 295 617 6

A könyv szerzői - több felsőoktatási intézmény (Eger, Gödöllő, Miskolc, Szeged és Pécs) HR iránt elkötelezett oktatói és kutatói - egy egységes, az emberi erőforrás gazdálkodással kapcsolatos felfogás bemutatását tűzték ki célul.

A kiadvány a nemzetközi és hazai sztenderdeknek megfelelő témaköröket mutatja be, de elsődleges célja, hogy az elmúlt években megjelenő új módszereket, fogalmakat, eszközöket és gyakorlatokat ismertesse. Egyes fejezetei önmagukban is értelmezhetőek, így a könyv alkalmas különböző oktatási intézmények különböző tantárgyainak oktatására is.

Hivatkozás: https://mersz.hu/matiscsakne-emberi-eroforras-gazdalkodas//

BibTeXEndNoteMendeleyZotero

Kivonat
fullscreenclose
printsave