Matiscsákné Lizák Marianna (szerk.)

Emberi erőforrás gazdálkodás


A humán controlling jelentési rendszere

A controlling fő tevékenysége, hogy a vezetői döntésekhez információkat szolgáltasson. A hatékony személyügyi információs rendszernek két területe van. Az egyik terület a menedzsment részére készít elemzéseket vállalatirányítási célú felhasználásra, a döntési bizonytalanság csökkentésére. A másik terület a humán erőforrás szervezet vezetőinek készít adatokat, mutatókat, személyügyi nyilvántartást, azok elemzéseit, összehasonlítását, amelyek a tevékenységek eredményes elvégzését segítik.

Emberi erőforrás gazdálkodás

Tartalomjegyzék


Kiadó: Wolters Kluwer Kft.

Online megjelenés éve: 2016

ISBN: 978 963 295 617 6

A könyv szerzői - több felsőoktatási intézmény (Eger, Gödöllő, Miskolc, Szeged és Pécs) HR iránt elkötelezett oktatói és kutatói - egy egységes, az emberi erőforrás gazdálkodással kapcsolatos felfogás bemutatását tűzték ki célul.

A kiadvány a nemzetközi és hazai sztenderdeknek megfelelő témaköröket mutatja be, de elsődleges célja, hogy az elmúlt években megjelenő új módszereket, fogalmakat, eszközöket és gyakorlatokat ismertesse. Egyes fejezetei önmagukban is értelmezhetőek, így a könyv alkalmas különböző oktatási intézmények különböző tantárgyainak oktatására is.

Hivatkozás: https://mersz.hu/matiscsakne-emberi-eroforras-gazdalkodas//

BibTeXEndNoteMendeleyZotero

Kivonat
fullscreenclose
printsave