MeRSZ online
okoskönyvtár
Több száz tankönyv egy helyen.
Online. Bárhol. Bármikor.
Szervezeti kultúra és interkulturális menedzsment
A McKinsey-féle 7S modell
Nem maradhat ki a felsorolásból a Mc Kinsey-féle „7S” modell, mely talán a leglényeglátóbb meghatározást adja (2. ábra).
Tartalomjegyzék
- SZERVEZETI KULTÚRA ÉS INTERKULTURÁLIS MENEDZSMENT
- Impresszum
- 1. A szervezeti kultúra fogalma, szerkezete és szintjei
- 2. A szervezeti kultúra típusai
- 3. A szervezeti kultúra megváltoztatásáról
- 4. A vezetés kulturális feladatai
- 5. Kulturák közötti menedzsment
- 6. Akkulturáció
- 7. Multinacionális stratégia és struktúra
- 8. Csoportmunka multikulturális környezetben
- 9. A magyar szervezeti kultúra jellegzetességei
- 10. Egy lehetséges szervezeti kultúra változtatási modell
- Irodalomjegyzék
Kiadó: Akadémiai Kiadó
Online megjelenés éve: 2017
ISBN: 978 963 454 146 2
Hivatkozás: https://mersz.hu/heidrich-szervezeti-kultura-es-interkulturalis-menedzsment//
BibTeXEndNoteMendeleyZotero
gomb segítségével választhatsz, hogy fejezetről fejezetre lapozva vagy inkább folyamatosan görgetve olvasnád-e a könyvet.
