Nádas György, Prugberger Tamás

Európai és magyar összehasonlító munka- és közszolgálati jog


A fegyelmi felelősség

A gazdasági munkajoggal ellentétben – ahol az Mt. helyesen kiiktatta a fegyelmi felelősségre vonást – a közalkalmazotti és köztisztviselői-közhivatalnoki jogviszonyban megmaradt a fegyelmi felelősség intézménye. A fegyelmi felelősséget mind a Kjt., mind a Ktv. a korábbi Mt.-hez hasonlóan szabályozza, de a jogállamiság által megkívánt eljárásjogi biztosítékokkal kiegészítve. A Kjt. és a Ktv. e kérdésben megnyilvánuló rendelkezései jól reprezentálják azt a már korábban problémaként jelzett felvetésünket, hogy a két törvény igen gyakran párhuzamosan és azonos tartalommal rendez jogintézményeket, azaz az egységes szabályozás abszolút elvetése indokolatlan volt.

Európai és magyar összehasonlító munka- és közszolgálati jog

Tartalomjegyzék


Kiadó: Wolters Kluwer Kft.

Online megjelenés éve: 2016

ISBN: 978 963 295 620 6

A hetedik kiadásban megjelenő mű a magyar munkajogi szabályozást középpontba állítva összehasonlító elemzést ad az európai országok hasonló szabályairól, az eltérések vagy a hasonlóságok indokairól. A könyv átdolgozását az új Munka Törvénykönyve, a közszolgálati törvény megalkotása és a közalkalmazotti törvény jelentős módosulása indokolta. A mű két alappillére az individuális munkajog (a munkaviszony szereplői és a munkaviszony tartalma), illetve a kollektív munkajog (kollektív szerződés, szakszervezet, üzemi tanács).

A könyv a jogi felsőoktatás tankönyve, de a feldolgozás teljessége és mélysége miatt e körön túlmutatva haszonnal forgathatják a munkajog gyakorlati szakemberei és a jogalkalmazók is.

Hivatkozás: https://mersz.hu/prugberger-nadas-europai-es-magyar-osszehasonlito-munka-es-kozszolgalati-jog//

BibTeXEndNoteMendeleyZotero

Kivonat
fullscreenclose
printsave