Pálinkó Éva, Dülk Marcell

Vállalatértékelés

Értékteremtés és értékrombolás


3.1.1. Az összehasonlító vállalatok csoportjának kijelölése

Az, hogy a relatív értékelés módszere alkalmazható-e, illetve milyen pontossággal a vizsgált vállalat értékelésére, jelentős mértékben függ az összehasonlítás alapját képező csoport összeállításától. Lehetőség szerint azonos nagyságú, azonos pénzárammal, növekedési lehetőséggel, kockázattal, tőkeáttétellel stb. rendelkező vállalatok csoportjának átlag vagy medián adatai szerint kell meghatározni az értékelés alapját képező szorzószámot. Ennek a pontos megfeleltetésnek azonban korlátja az adott üzletágban lévő vállalatok száma. Így jellemzően két lehetőség mutatkozik:
  • kevés számú, de nagy fokú egyezőséget mutató vállalatot választunk az összehasonlító csoportba,
  • vagy sok vállalatot, esetlegesen az iparág egészét és az iparági átlagos értékképző paraméterektől való – a fentiek szerint beazonosított – eltéréseket kezeljük.
 
Ez utóbbi esetben számtalan úgynevezett diszkont vagy prémium mint értéket módosító paraméter jelenik meg az értékelésben.
Az összehasonlító cégek meghatározását és a közöttük lévő különbségek ellenőrzését a gyakorlatban háromféle módon oldják meg az elemzők:
  • Közvetlen összevetés módszerével élnek, amikor az elemző talál az értékelés alanyával egyező értékképző paraméterekkel és piaci értékkel rendelkező vállalatot.
  • „Peer Group Average” módszerének alkalmazása esetén abból a feltételezésből indulnak ki – miközben jellemzően az egyes vállalatok az ágazatban jelentős eltérést mutatnak –, hogy a szektor/kiválasztott csoport átlaga reprezentatív egy tipikus vállalatra nézve.
  • A különbségekkel módosított „Peer Group Average” módszere azon a felismerésen alapul, hogy jelentős különbségek mutatkozhatnak az értékelendő vállalat és az összehasonlító cégcsoport között. Az értékképző paraméterek eltéréséből adódó kiigazításra jó példa a PEG-ráta alkalmazása, amely esetében a P/E rátát korrigáljuk (elosztjuk) a jelentős eltérést mutató növekedési ütemmel. A PEG-ráta lehetővé teszi a különböző növekedési ütemmel rendelkező vállalatok összevetését (ugyanakkor alkalmazása során nem jeleníthető meg a növekedésiütem-eltérés időtartama).
 

Vállalatértékelés

Tartalomjegyzék


Kiadó: Akadémiai Kiadó

Online megjelenés éve: 2026

ISBN: 978 963 664 109 2

Mennyit ér egy vállalat, de feltehetjük ezt a kérdést a háztartásunk vagy a vizsgált vállalat eszközportfóliójának bármely elemére. A hétköznapi gondolkodásban a válasz erre, hogy „amennyit adnak érte”. Ez a megfogalmazás nem ismeri az ár és értékfogalom különbségét, illetve ettől a lényeges különbségtől eltekintve, egy ex post megfigyelhető tartalmat ad a vállalati értéknek. A vállalatértékelés legtöbb esetben valamilyen tranzakcióhoz kapcsolódik, ennek következtében szükséges, hogy a szereplők az ügylet lebonyolítása előtt(ex ante) olyan vállalati értékkel bírjanak, amelyben pl. a potenciális vevők megfogalmazzák azokat a várakozásaikat, amelyek alapján az általuk megadható maximális árat rendelik – a meghatározott vállalati érték alapján – az adott ügylethez. Egy másik megközelítésben annak az árnak a megragadására törekednek az érdekeltek a vállalatértékelés során, amely az adott piaci feltételek között az adott tranzakcióban várhatóan érvényesíthető. Miközben az érintettek szempontjából megfogalmazott értéktartalom mentén értékelünk, megismerkedünk az értékteremtés művészetével, és a könyv végén a teljesség kedvéért bemutatjuk az értékelés szerepét a pénzügyi nehézséggel küzdő vállalatok esetén.

Hivatkozás: https://mersz.hu/palinko-dulk-vallalatertekeles//

BibTeXEndNoteMendeleyZotero

Kivonat
fullscreenclose
printsave