Dőry Tibor

Innováció és kiválóság

Menedzsment módszerek innovációs transzformációhoz

3. „Invented for life” – a Bosch innovációt ösztönző tevékenységei1

Robert Bosch 1886-ban Stuttgartban alapította meg a precíziós mechanikával és villamosmérnöki feladatokkal foglalkozó műhelyét. Az elmúlt bő egy évszázadban folyamatos növekedés eredményeképpen a világ 60 országában jelent meg a konszern és napjainkra több, mint négyszázezer főt foglalkoztató és 78 milliárd euró bevételt elérő globális vállalattá nőtte ki magát. Különösen imponáló a máig magántulajdonban lévő cégcsoport kutató-fejlesztési aktivitása, aminek keretében 76.100 magasan képzett kutató-fejlesztő (majd minden 5. Bosch munkatárs!) végez élenjáró technológiai fejlesztéseket szerteágazó területeken.

A cégcsoport magyarországi érdekeltsége, a Robert Bosch Kft. 1991-ben alakult meg értékesítési központként gépjárműalkatrészek, gépjármű-diagnosztikai készülékek, elektromos kéziszerszámok, termotechnikai berendezések és biztonságtechnikai rendszerek forgalmazási és vevőszolgálati feladatait végzi. A budapesti telephely délkelet-európai értékesítési központként regionális feladatokat is ellát. Ezenkívül a Bosch Európai Szállítmányozási Központja is Budapesten működik.

A Bosch csoport nyolc önálló vállalat szoros stratégiai együttműködéseként Magyarország egyik legnagyobb külföldi ipari munkaadója. A 2021-es pénzügyi évben 1711 milliárd forint nettó árbevételt ért el, ebből a magyar piacra való csoporton kívüli értékesítésből származó árbevétele 273 milliárd forint volt. Beruházásokra 100 milliárd forintot, kutatás-fejlesztésre pedig 93 milliárd forintot fordított elektromobilitás, autonóm járművek és mesterséges intelligencia fókusszal. A 2021. év végi adatok szerint a magyarországi Bosch csoport több mint 17000 munkatársat foglalkoztat, mintegy 10 százalékkal többet, mint egy évvel korábban. A munkatársak között pedig 3200 fejlesztő dolgozik a jövő technológiáinak a fejlesztésén. Az egyes gyártó, kereskedelmi és fejlesztési egységekhez tartozó kereskedői és szervizhálózat a teljes országot lefedi és az alábbi nyolc vállalat tartozik a magyar Bosch csoporthoz:

Az autóban, otthon vagy a munkahelyeken a Bosch technológiái az élet számos területén jelen vannak. Széleskörű technikai szakértelmének köszönhetően a Bosch intelligens mobilitási megoldásokat fejleszt ki a hardverek, a szoftverek és a szolgáltatások terén.

A Bosch Budapesti Fejlesztési Központ a cégcsoport második legnagyobb európai autóipari fejlesztési központjává nőtte ki magát. A központban mintegy háromezer fejlesztőmérnök dolgozik, akik közül több mint ezer kifejezetten az autonóm járművek fejlesztésével foglalkozik. A 2005-ben mindössze néhány fővel megalakult szervezet legfontosabb kutatásait a mesterséges intelligencia, az autonóm járművek és az elektromobilitás területén végzi. A Budapesti Fejlesztési Központban az elmúlt években számos, a mesterséges intelligenciához és az önvezető járművekhez köthető szabadalom készült. A szabadalmaztatott technológiák többsége az önvezető autókat segíti a környezetük még pontosabb elemzésében és a többi jármű mozgásának előrejelzésében.

1	Az esettanulmány Pótsa Mátyással és Hidas Mártonnal, a Bosch Budapesti Fejlesztő Központ vezetőivel készült interjúk, valamint a Bosch.hu és a Bosch „grow platform”-on elérhető információk alapján készült. https://www.bosch.hu és https://www.growplatform.com (letöltés ideje: 2022. május 20.).

Tartalomjegyzék

Kiadó: Akadémiai Kiadó

Online megjelenés éve: 2025

ISBN: 978 963 664 157 3

Menedzsment

Az Innováció és kiválóság című kötet célja a vállalati kiválóság lencséjén keresztül egyfajta tükörképet mutatni a hazai vállalkozások innovációs tevékenységéről egy ágazati felmérés eredményein és vállalati esettanulmányokon keresztül, majd a gyakorlatban is kipróbálható, már bizonyított, egyszerű menedzsment módszerekkel segíteni elsősorban a kis- és közepesvállalkozások innovációs képességének a fejlesztését. Az első rész a vállalati kiválóság és a siker tényezőit tekinti át, majd rámutat az innováció lehetséges forrásaira, kiemelten a felhasználók és a munkatársak szerepére. Empirikus kutatási eredmények alapján kiemelésre kerül a hazai vállalkozások kutatási-innovációs tevékenységének néhány sajátossága, mint például a fejlesztésekre szánt időbeli ráfordítás limitált mértéke, valamint nagyvállalati interjúkra építő esettanulmányokban (Audi, Bosch, Melecs) a munkahelyi környezet és a kreatív munkavégzés körülményeinek támogató szerepe. A kötet olyan tesztelt gyakorlati módszerek és menedzsment technikák ismertetésével zárul, amit az olvasók a saját vállalkozásuknál ki tudnak próbálni.

Hivatkozás: https://mersz.hu/dory-innovacio-es-kivalosag//

BibTeX EndNote Mendeley Zotero